2 despachos de Düsseldorf trabajan en Derecho laboral. Compare valoraciones, idiomas y precios.
Acudir a un abogado laboralista en Düsseldorf suele empezar con un solo documento: un despido, una amonestación o un cambio de condiciones. Consultoras, telecomunicaciones, moda y las filiales de empresas japonesas y de otros países dan mucho empleo, por lo que los contratos de directivos, los pactos de no competencia y los desplazamientos son temas típicos. En primera instancia decide el Arbeitsgericht Düsseldorf y los recursos de apelación van ante el Landesarbeitsgericht Düsseldorf. En Düsseldorf el proceso empieza con una audiencia de conciliación, y muchos casos terminan ahí con una indemnización pactada.
Los gerentes de sociedades en Düsseldorf a menudo no son trabajadores en sentido legal, de modo que sus pleitos pueden ir al Landgericht y no al juzgado laboral. El plazo decisivo es corto. Un trabajador despedido en Düsseldorf dispone de tres semanas desde la recepción para presentar la Kündigungsschutzklage, y después el despido suele ser definitivo. Con el RVG los honorarios dependen del valor del litigio, y un recurso ante el Landesarbeitsgericht Düsseldorf genera nuevos honorarios. En primera instancia ante el Arbeitsgericht Düsseldorf, la parte que pierde no le reembolsa los gastos. Mucha gente en Düsseldorf tiene una Rechtsschutzversicherung con cobertura laboral, y un abogado laboralista en Düsseldorf puede pedir la confirmación a la aseguradora.
Antes de elegir, compruebe el título de Fachanwalt für Arbeitsrecht, especialista acreditado, y pregunte si el despacho defiende sobre todo a trabajadores o a empresas de Düsseldorf. Lleve contrato, nóminas recientes y la carta a la primera reunión en Düsseldorf, y anote la fecha en que la recibió. Después compare los despachos de Düsseldorf que aparecen abajo y contacte con ellos directamente. Cada ficha indica qué abogado laboralista en Düsseldorf trata casos como el suyo.
Despachos destacados
Lexrova recoge 2 despachos de Derecho laboral en Düsseldorf.
Además de Derecho laboral, estos despachos se ocupan con más frecuencia de Beneficios laborales y retribución de directivos, Despido improcedente, Salarios y jornada laboral, Acoso sexual y Jubilación.
Si necesita un abogado que hable su idioma, los más ofrecidos son English.
Lexrova recoge 2 despachos de Derecho laboral en Düsseldorf.
Sí. Los idiomas más indicados son English. Cada perfil muestra los idiomas en los que trabaja el despacho.
Los honorarios dependen del despacho, de la experiencia del abogado y de la complejidad del asunto. Pida un presupuesto por escrito y la forma de facturación (por horas, cantidad fija o cuota litis) antes de empezar: nuestra guía de honorarios explica las opciones.
Use Abogado urgente en Düsseldorf para ver despachos con teléfono publicado a los que puede llamar enseguida. Si alguien está en peligro inmediato, contacte primero con los servicios de emergencia.
Parta de su problema y su ubicación, compare áreas de práctica, idiomas y reconocimientos, y pida los honorarios por escrito. Nuestra guía sobre cómo elegir un despacho en otro país incluye una lista paso a paso.
